실업급여(구직급여) 수급 조건
- 퇴사 전 18개월 동안 고용보험 가입(피보험단위기간)이 180일 이상일 것 (유급 근무일 기준, 주 5일 근무 시 약 7~8개월)
- 비자발적 퇴사일 것: 권고사직, 계약만료, 해고, 폐업 등. 자진 퇴사라도 임금 체불, 통근 곤란(왕복 3시간 이상), 직장 내 괴롭힘 등 정당한 사유가 있으면 인정될 수 있습니다.
- 근로 의사와 능력이 있고 적극적으로 재취업 활동을 할 것
2026년 실업급여 금액 기준
- 1일 구직급여 = 퇴직 전 평균임금 × 60%
- 상한액 68,100원 (2025년 66,000원에서 인상)
- 하한액 66,048원 = 2026년 최저임금 10,320원 × 80% × 8시간 (단시간 근로자는 소정근로시간 비율만큼)
상한액과 하한액 차이가 2,052원밖에 되지 않아, 1일 8시간 근무자라면 급여 수준과 관계없이 대부분 하루 66,048~68,100원을 받습니다.
받을 수 있는 기간 (소정급여일수)
| 가입기간 | 1년 미만 | 1~3년 | 3~5년 | 5~10년 | 10년 이상 |
|---|---|---|---|---|---|
| 50세 미만 | 120일 | 150일 | 180일 | 210일 | 240일 |
| 50세 이상·장애인 | 120일 | 180일 | 210일 | 240일 | 270일 |
신청 방법
퇴사 후 회사가 이직확인서를 제출하면, 고용24(work24.go.kr)에서 구직 등록 → 수급자격 신청자 온라인 교육 수강 → 거주지 관할 고용센터 방문 신청 순서로 진행합니다. 실업급여는 퇴사 다음 날부터 12개월 이내에만 받을 수 있으니 늦지 않게 신청하세요.
자주 묻는 질문
대기기간이 뭔가요?
수급자격 인정 후 처음 7일은 대기기간으로 급여가 지급되지 않습니다. 최근 5년간 반복 수급한 경우 급여가 감액되거나 대기기간이 길어질 수 있습니다.
받는 중에 아르바이트를 해도 되나요?
반드시 실업인정일에 근로 사실을 신고해야 하며, 소득에 따라 해당 일의 급여가 감액되거나 지급되지 않습니다. 신고하지 않으면 부정수급으로 반환·추가징수 대상이 됩니다.
세금이 붙나요?
구직급여는 비과세입니다. 계산된 금액을 그대로 받습니다.